Auch Gewinnen kann man lernen<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
Wir arbeiten agil, denn wir wollen schnell auf Signale und Ver\u00e4nderungen reagieren. So passen wir uns fr\u00fchzeitig neuen Rahmenbedingungen an und lernen als Organisation kontinuierlich dazu \u2013 f\u00fcr uns, unsere Kunden und Partner. <\/span>Unsere agile Arbeitsweise und unser Wissensdurst zahlen sich aus \u2013 und letztlich auf das MEC-Ergebnis ein. Gemeinsam handeln wir dynamisch, entwickeln uns weiter, erarbeiten marktorientierte L\u00f6sungen.<\/span><\/p> Seit jeher leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der das Lernen einen hohen Stellenwert einnimmt. Unser Ansporn ist es, den sich kontinuierlich wandelnden Markt zu verstehen und Trends fr\u00fchzeitig zu erkennen. Nur so lassen sich aktuelle Entwicklungen in unserer t\u00e4glichen Arbeit ber\u00fccksichtigen. Ganz wichtig: Wir lernen aus Fehlern. Sie passieren, also nehmen wir ihre Botschaft auf. F\u00fcr das bessere n\u00e4chste Mal.<\/span><\/p> Kontinuierliche Verbesserung ist eines unserer Hauptziele. Daf\u00fcr gilt es, stets zu reflektieren und wissensdurstig zu sein. Hier ist unsere Schnelligkeit gefragt.<\/span><\/p> Wie wir das schaffen? Steht hier<\/a>.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke MEC<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t Bei der MEC hinterfragen wir st\u00e4ndig unser Handeln. Denn eingefahrene Muster wollen wir tunlichst vermeiden, um Potenziale noch besser zu nutzen. Deswegen veranstalteten wir 2022 ein Dialogformat, in dem wir zusammen mit einem externen Coach reflektierten, was die MEC ausmacht, welche Chancen noch st\u00e4rker genutzt werden k\u00f6nnten. In einem offenen und ehrlichen Dialog nahmen die Teilnehmenden kein Blatt vor dem Mund. Ziel ist es, dank der Ergebnisse an so manchen Stellschrauben zu drehen und daraus letztendlich gemeinsam das passende Employer Branding f\u00fcr die MEC zu entwickeln.<\/p> Ein erstes Ergebnis ist die Einf\u00fchrung einer Duz-Kultur.<\/strong> Um unseren Mitarbeitenden die Kommunikation untereinander zu erleichtern und standort\u00fcbergreifend als #oneTeam eine Linie zu fahren, hat die Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung zum Jahresbeginn 2023 allen das \u201eDu\u201c angeboten und somit offiziell zur Duz-Kultur eingeladen. Wir sehen die unternehmensweite Anrede als eine Chance, als Organisation noch enger zusammenzuwachsen. Das \u201eDu\u201c unterstreicht die Wertsch\u00e4tzung f\u00fcr die individuellen F\u00e4higkeiten jeder Kollegin und jedes Kollegen im Team MEC. Es f\u00f6rdert offene Kommunikation, Agilit\u00e4t und den Austausch auf Augenh\u00f6he. Davon sind wir \u00fcberzeugt.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t Immer abgesichert dank erprobter Krisenprozesse<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t Da wo viele Menschen zusammentreffen, kann es mitunter zu besonderen Situationen kommen. Bombendrohungen oder auch Geldautomatensprengungen sind nat\u00fcrlich alles andere als sch\u00f6n, geh\u00f6ren aber im Alltagsgeschehen an unseren Standorten schon mal dazu. Dank unserer Erfahrung und unserer Hands-on-Mentalit\u00e4t gehen wir schwierige Situationen an, leiten Sicherungsma\u00dfnahmen ein und erhalten das operative Tagesgesch\u00e4ft aufrecht. Gutes Krisenmanagement a la MEC sei Dank.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t Nachwuchskr\u00e4fte bilden wir schon lange bei der MEC aus – ob Trainees, Duale Studenten oder kaufm\u00e4nnische Azubis. Dass die Ausbildung bei der MEC hoch im Kurs bei den Young Talents steht, dar\u00fcber hat auch bereits die Immobilien Zeitung<\/a> berichtet. Hier geht\u00b4s zum Artikel:<\/p> 2022-09-29_Die Branche ist in bei den Azubis_IZ<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t Seit 2022 bieten wir die neue kaufm\u00e4nnische Ausbildung des Immobilienkaufmanns (m\/w\/d) an. Unser neues \u201ekaufm\u00e4nnisches Trainingslager\u201c ist eine echte Bereicherung f\u00fcr die MEC. Denn indem sie alle f\u00fcr das Berufsbild relevanten Bereiche durchlaufen, bilden wir mit Shirley und Erik<\/a> die Experten von morgen aus.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div> Als Partnerunternehmen der Dualen Hochschule Baden-W\u00fcrttemberg bietet die MEC zudem bereits seit Jahren jungen Talenten die Chance, mit einem dualen Studium der Immobilienwirtschaft in die Branche einzusteigen. Unsere aktuellen \u201eDualis\u201c Julia und Moritz haben wir hier vorgestellt<\/a>.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div> Ob kaufm\u00e4nnische Ausbildung oder duales Studium: Unser Ziel dabei ist, die jungen Talente aufzubauen und bestenfalls nachhaltig in unser Unternehmen zu integrieren. Bestes Beispiel hierf\u00fcr: Ann-Kathrin<\/a> hat sich nach ihrem Bachelor-Abschluss bei uns zur Trainee Leasingmanagement weiterentwickelt.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div><\/div><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t![\"\"](\"https:\/\/mec-cm.com\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/schnelligkeit-icons.svg\"){kind=icon}
\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\tHier hat sich unsere Schnelligkeit ausgezahlt:<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
![\"\"](\"https:\/\/mec-cm.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/shutterstock_273980432-1.png\")
\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t![\"\"](\"https:\/\/mec-cm.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/faehnchen.png\")
\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tAusbildung bei der MEC\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
![\"\"](\"https:\/\/mec-cm.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Bildschirmfoto-2023-05-05-um-15.21-1.jpg\")
\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t![\"\"](\"https:\/\/mec-cm.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/1646390632124-1.jpg\")
\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t![\"\"](\"https:\/\/mec-cm.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/1672741832498-1.jpg\")
\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t![\"\"](\"https:\/\/mec-cm.com\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/Fahrrad_Racing.png\")
\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t